说实话，金助理在我眼中就像一枚复杂的多面镜，有时候看不清他真实的脸。首先得说说那个让人头疼的效率问题，我明明给了明确指示，结果他愣是给你来了个全盘否决，再塞给你一打新方案，你说气不气？记得有一次，我十万火急需要一份报告，催了他三遍，他最后给我的时候，我差点没忍住骂他「金助理，你是不是读心术高人都知道我在想什么？」
但是，金助理也有优点。比如，他对细节的把控简直让人惊艳，有时候他提的建议，我都能感觉到他是在用心思考。前两天有个项目，我就被他的一句话点醒，他的眼神里充满了自信，仿佛他说出去的就是 golden rule（金玉良言）。
说到这，我不得不提一个真实的故事。有一次，我在国外出差，因为时差和沟通问题，进度出了些问题。金助理那边的团队几乎天天给我发邮件，抱怨这边那边的问题。最后，我在酒店房间里，对着笔记本电脑，眼睛都熬红了， beroende på ett team i Kina som var på snubb med växlingen av projekt. 金助理却在另一头，用他的方式解决了问题，不仅让我团队的任务得以顺利完成，还改善了与国外团队的关系。那一刻，我觉得「金助理」这个名字真是实至名归。
不过，我觉得金助理最大的问题是他的沟通方式。有时候他就像个闷葫芦，你问一句，他只答一句，有时候甚至不答。以前我觉得这样挺酷的，但后来我发现，这样很容易让人误会，导致一些不必要的麻烦。这不，上个月不就因为一个误会，损失了我们宝贵的客户资源吗？金助理啊金助理，你的内心世界太过丰富，为什么不告诉我们呢？
也许你会说，每个人都有自己的沟通方式，我并不是要批评金助理。我只是觉得，如果他能稍微改变一下，那我们的合作一定会更顺畅。我这人向来就是直来直去，有时候说话可能冲了些，但也是基于对工作的认真态度。我希望金助理能理解我的意思。
最后，说说我自己的态度吧。我蛮喜欢金助理的，虽然他有时候让人头疼，但他确实是个靠谱的伙伴。我也在努力跟他沟通，希望他能够更好地理解和接受我的想法。毕竟，在这个分工合作的时代，相互理解和支持是非常重要的。